Maurice Malten


Maurice Malten

Supervision & Coaching

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» Entwicklung aufstellen & gestalten «

Ihr Leadership- & Organisationsberater

Ich setze da an, wo der Mensch beginnt und sich entwickeln möchte:
personen-, sach- & sinnorientiert, für Ihren beruflichen Einzelfall!

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Constellators International – Ambassador Germany

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Dt. Gesellschaft für Systemische Therapie, Beratung und Familientherapie e.V.

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Systemische Gesellschaft e.V.

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Zertifiziert für die Arbeit mit dem IE-Profil™

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TeamworksPLUS® (BDVT e.V. geprüfte Weiterbildung)

Wohin ich Sie begleite

Intuition für das Gesamtgefüge erweitern…

Ich unterstütze Menschen dabei, den „Schwarzen Gürtel“ in Kommunikation für unternehmerische Gestaltungskraft & Selbstentfaltung zu erlangen. Meine Vision ist es, dass Menschen in komplexen Situationen souverän handeln, ihre Haltung erweitern und dabei ihre Authentizität bewahren.

Zentrale Prinzipien

Die folgenden Prinzipien sind Kern meiner Arbeitsphilosophie und in meinem Beratungsalltag verinnerlicht: Umgang mit Komplexität, Selbstorganisation, Selbsterhalt- & aktualisierung, Resilienz, Energieerhaltung, Kreativität, Innovation.

Verbundenheit von Mensch, Führung & Organisation…

Meine Leistungen ermöglichen, die Verbindung zwischen Menschen, Führung und Organisation sichtbarer und gestaltbarer zu machen. Gemeinsam entwickeln wir praxisnahe Prozesse, die den geforderten Paradigmenwechsel in der Arbeitswelt (z.B. mehr Eigenverantwortung) bereits von Anfang an umsetzen.

Nachhaltige Kulturdimension

Die Zusammenarbeit mit mir ermöglicht nicht nur die Weiterentwicklung Ihrer sachlich-funktionalen Arbeitsebene, sondern integriert auch sozial-psychologische Aspekte: Verbundenheit durch Werte, Identifikation mit den Organisationszielen, hohe Motivation.

Professionelle Prozessbegleitung & -beratung…

Seit 2016 bin ich als vertrauensvoller Prozessberater und -begleiter für (agile) Organisationsentwicklungen, Supervisor und Leadership-Coach tätig. Zusätzlich bilde ich als DGSF- und SG-Lehrberater Systemische Berater:innen am SI Kassel aus und biete bei Bedarf auch Seminare und Fortbildungen an.

Systemisch-evolutionäre Haltung

Vom ersten Schritt bis zur reiferen Selbstorganisation stehe ich Ihrem Team oder Ihnen persönlich als Sparring-Partner und Co-Pilot zur Seite. Mein Beitrag umfasst Humor, Klarheit, Verantwortungsbewusstsein, Fachkompetenz und die Fähigkeit, Prozesse wahrzunehmen und zu intervenieren.

Angebote

„Für ein Schiff, das seinen Hafen nicht kennt, weht kein Wind günstig“ Seneca.

Beraten über Beratung

Bevor es losgeht klären wir…

  • die gemeinsame Sicht auf die Situation & die Art der Zusammenarbeit
  • ein geeignetes Ziel, das Format & Vorgehen
  • die Erwartungen, Rollen & Verantwortlichkeiten
  • welche Ressourcen zur Verfügung gestellt werden
  • wie oft Feedbackschleifen eingesetzt werden

In den Prozess steigen

Beratung bedeutet für mich Prozessarbeit. Ich werde also Ihre Ideen & Lösungen (Menschen & Inhalte) mit meinen Methoden (Prozessebene) begleiten. Meine Haltung unterstützt Sie dabei, Ihre gewünschten, aber noch nicht sichtbaren, Führungsbilder, Werte, Normen, Prinzipien & Kultur (Kontext-Ebene) mehr zu entfalten & zu entfesseln.

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Supervision

 

Umsicht & Weitblick im komplexen Gesamtgefüge etablieren, zum Beispiel durch

  • Einzelsupervision
  • Teamsupervision
  • Gruppensupervision
  • Fallsupervision
  • Organisationssupervision
  • Projektsupervision
wirkungserfahrung

Coaching

 

Vorhandene Potenziale & Selbstorganisation in Rolle & Team nutzen, zum Beispiel durch

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Change

 

Muster im Fühlen, Denken & Handeln ganzheitlich begleiten & moderieren, zum Beispiel durch

  • lebendige (Online-)Workshops
  • Systemaufstellung
  • Prozessberatung
  • Konfliktmoderationen
  • Agile Organisationsentwicklung
  • (Großgruppen-)Moderation
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Weiterbildung

 

Nachhaltiges Lernen üben & neue Kompetenzen erproben, zum Beispiel durch

Offene (live-online) Angebote

„Für ein Schiff, das seinen Hafen nicht kennt, weht kein Wind günstig“ Seneca.

Offene Online-Supervisionsaufstellungen

Gruppen-Supervision im Onlinemodus über das SI Kassel für Systemische Berater:innen und Weiterbildungsteilnehmer:innen

Werkstatt für Organisationsaufstellung

Gruppen-Supervision im Erkundungsmodus über das beraterhaus kassel für Unternehmensberater:innen und Organisationsberater:innen

Rückmeldung zu meiner Arbeit

Ich schätze deine Seminare sehr und sehe deinen Gestaltungsaufwand. Du schaffst es wichtige Lerninhalte an die Seminarteilnehmer weiter zu geben und sie ansprechend zu gestalten.“

Student
Uni Kassel

Danke für die Methodenvielfalt und praktischen Tipps. Ich finde du bist eine offene, weltbejahende und irgendwie schillernde Persönlichkeit, was mir sehr gut gefällt.“

Mitarbeiterin
Bathildisheim e.V.

„Du hast mich daran erinnert, welch wichtige Fähigkeit es ist, dem Gegenüber das Verstandene zu spiegeln. Kaum jemanden erlebt, der dass so leicht und gelungen gemacht hat wie du.“

Trainer-Kollegin

“…Emphatischer Zuhörer, der einen bei der Hilfe zur Selbsthilfe unterstützt und auf Augenhöhe gemeinsam an einer Lösung arbeitet”

Coachee

4 Qualitätsbausteine meiner Arbeit

„Zu einem Schüler, der sich oft über andere beklagte, sagte ein Meister: “Wenn du Frieden finden möchtest, verändere dich selbst,
nicht andere Leute. Es ist leichter, deine Füße mit Schuhen zu schützen, als die ganze Welt mit
einem Teppich zu bedecken” (Buddhistische Lehrgeschichte nach de Mello).

Strukturqualität

Strukturqualität

Für Ihre Ziele setze ich fundierte (Aktions-)Methoden ein und integriere verschiedene Verfahren.

Zusatzqualifikationen und persönlichkeitsvertiefende Fortbildungen tragen zur selbstkritischen Weiterentwicklung bei.

Das Fundament bilden meine langjährige, systemisch und gruppendynamisch geprägte Berater-Ausbildung & mein wissenschaftliches Studium mit sozialpsychologischen Grundlagen.

Prozessqualität

Prozessqualität

Rationale wie emotionale Ebenen können besprechbar werden.

Ich spiegele Ihnen, was ich als Anlass und Anliegen verstanden habe und welcher Auftrag daraus machbar wäre.

Sie erleben mich als humorvoll, lebensbejahendend und direkt.

Ergebnisqualität

Ergebnisqualität

Wir überprüfen gemeinsam und regelmäßig, inwiefern ihr Anliegen/ ihre Ziele erreicht sind.

Sie können mir direktes Feedback geben oder sich an die Fachverbände wenden, bei denen ich Mitglied bin.

Ich kann Referenzen & Berichte meiner Arbeit vorweisen.

Bei neuen Erkundungen und Handlungsoptionen besprechen wir die möglichen Vor- und Nachteile der Veränderungen und deren Wirkungen.

Beziehungsqualität

Vertrauensvolle Arbeitsbeziehung

Sie starten mit einem kostenlosen & unverbindlichen Erstgespräch.

Sie bekommen eine transparente, vertragliche Regelungen für eine solides und professionelles Arbeitsbündnis.

Auch Themen wie Sexualität, Macht und soziale Herkunft können ihren wertfreien Raum bekommen.

Eigene, regelmäßige Kontroll-Supervisionen sichern meine Integrität und ein vertrauensvolles Miteinander.

Ich freue mich auf unser erstes Gespräch
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Kontaktieren Sie mich über mein Kontaktformular.

(Home) Office
Karthäuserstraße 1A, 34117 Kassel
Mail: kontakt@mauricemalten.de


Mobil: 0163 26 14 803